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Résumé :
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Épreuve de concours ou étape lors d'un recrutement professionnel, les tests psychotechniques font désormais partie des outils les plus appréciés des recruteurs. Ils sont ainsi devenus un passage obligé pour tous ceux qui souhaitent réussir un concours ou une sélection professionnelle. Dans cet ouvrage, découvrez tous les types de tests : aptitudes numériques, résolution de problèmes, tests d'observation et d'attention, raisonnement logique et tests d'organisation. Pour chacun d'entre eux, vous trouverez la méthode de résolution et de très nombreux exercices progressifs pour tous les niveaux. Destiné aux candidats aux concours paramédicaux et sociaux, aux concours de la fonction publique ou à ceux des écoles de commerce, aux tests d'entrée dans certains mastères spécialisés, aux professionnels en recherche d'emploi ou participant à des processus de recrutement, ou bien juste aux personnes curieuses souhaitant s'adonner à une gymnastique de l'esprit, Les Tests psychotechniques pour les Nuls Concours vous proposent une méthode 100 % gagnante !
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